Jeg hjælper dig godt fra start

rekruttering

Vi ved alle hvor dyr en fejlrekruttering er, så det gælder om at vælge den rigtige medarbejder første gang

Hvordan finder jeg den rigtige medarbejder?

Kender du den der fornemmelse af du nærmest ikke ved hvor du skal starte?

Jeg forstår det godt – jeg har siddet i situationen 100vis af gange.

Men bare rolig – jeg er her til at hjælpe dig!

 

Yes! Hjælp mig med at finde de rigtige medarbejdere

 

Book mig allerede i dag til en uforpligtende samtale om hvordan vi sammen kan finde din nye medarbejder

 

Jeg tilbyder

Læs herunder hvordan jeg hjælper dig i mål med den rigtige medarbejder

Stillingsopslag

At få lavet det helt rigtige stillingsopslag er utrolig vigtigt for at ramme den helt rigtige kandidat.

Jeg tager udgangspunkt i hvilken profil, du ønsker ansat og så udformer vi et stillingsopslag, der taler til den profil.

Du sikrer dermed at de rigtige kandidater ender i din indbakke.

 

Kandidatudvælgelse

Nu sidder du så med bunken af ansøgninger – men hvem skal du kalde til samtale?

Jeg hjælper dig med screening og udvælgelse. Vi tager igen udgangspunkt i den profil, du ønsker ansat. 

Måske er det også her du ønsker at kandidaten forud for samtalen laver en profil test. Jeg kan hjælpe både med DISC og Enneagrammet.

w

Samtale

Du har fundet de kandidater, der skal til samtale.

Jeg deltager i samtalen med dig og giver profil-tilbagemelding og støtter dig i samtalen med kandidaten.

Det kan også være jeg tager første samtale med kandidaten og udvælger de til dig, som skal til anden samtale sammen med dig.

Træning til kandidaten

Kender du det med at kandidaten ikke helt får solgt sig selv i hverken ansøgning eller til samtalen?

Jeg har løsningen til dig.

 

Ansøgertræning sikrer dig de rigtige kandidater.

Ansøgertræning, som er et onlinekoncept udviklet af Annette Omøe, hjælper kandidaten i processen med ansøgning og samtale. Dette sikre at både du og kandidaten rammer det helt rigtige match.

Læs mere herunder.

 

Hvad er ansøgertræning?

- skab tryghed i ansøgerrejsen - og få højere kvalitet i din rekruttering

Tænk hvis det var lettere at vælge rigtigt når du ansætter…

Og tænk hvis du samtidig kunne give dine ansøgere et godt indtryk af jer som virksomhed?

I partnerskab med HR Caseforum, tilbyder jeg professionel træning af dine ansøgere så I begge kommer bedst fra start. Du får et mere retvisende billede af ansøgernes kompetencer, adfærd og resultater. Du mindsker dit tidsforbrug ift. udvælgelse til samtale og differentierer jer fra konkurrenterne.

Og så styrker du tilmed jeres employer branding. Ansøgerne? De oplever en tryg proces, hvor de performer godt og varmt vil anbefale jer. Selv hvis de ikke får jobbet…!

Interesseret – se mere i præsentationen længere nede på siden.

Hvad kan ansøgertræning?

Ansøgertræning gør rekrutteringen nemmere for dig. Den sparer dig tid og sikrer dig en højere kvalitet.

Samtidig skiller du sig ud på jobmarkedet ved at tage ansvar for ansøgeren – også selvom du ikke ansætter personen – se det er Employer Branding.

Hvad består det af?

  • Ansøgertræning er et online kursus med i alt 11 videoer og over 1 times videotræning
  • Til alle videoer er der handouts, der opsummerer det vigtigste
  • Ansøgertræning er delt i to: Ansøgertræning og Samtaletræning

Ansøgertræning:

  • Hjælper ansøgeren med at søge de rigtige stillinger og give et mere retvisende billede af vedkommendes kompetencer, adfærd og resultater
  • Mindsker dit tidsforbruget ift. udvælgelse til samtale
  • Differentierer jer fra alle andre og styrker jeres employer branding

Samtaletræning:

  • Hjælper ansøgeren med at være velforberedt og tryg og med at give konkrete og relevante eksempler på sine succeser og adfærd
  • Højere kvalitet i samtalen, så det er lettere at vælge rigtigt – for begge parter
  • Efterlader ansøgeren med et positivt og professionelt billede af jer

Gå ikke glip af nyhederne

Tilmeld dig mit nyhedsbrev lige her

Denne hjemmeside bruger Cookies.  Læs mere